Domine o Jogo — Posicionamento no ambiente corporativo

o jogo que ninguém te explicou

Pare de torcer por reconhecimento. Comece a construí-lo.

Domine o Jogo é o método para você parar de torcer por reconhecimento e passar a construí-lo, com estratégia, dentro do ambiente corporativo.

você já viveu isso dentro da sua empresa?

As regras não-escritas do jogo corporativo

Saiu de uma reunião pensando "eu deveria ter falado" — ou pior, falou, e ninguém pareceu notar.
Trabalha, entrega, resolve problema atrás de problema — mas quando a vaga de promoção abre, seu nome nem aparece na conversa.
Recebeu um feedback vago ("precisa ser mais proativa") e não soube o que fazer com aquilo, além de ficar remoendo.
Teve uma ideia boa numa reunião, ninguém comentou — e minutos depois alguém disse quase a mesma coisa e foi aplaudido.
Quer crescer, mudar de cargo, ser vista como pronta para o próximo nível — mas não sabe como sinalizar isso sem parecer ansiosa demais, nem sabe se o problema é ela ou o ambiente.

Nenhuma dessas situações acontece porque você não é boa o suficiente. Elas acontecem porque ninguém te ensinou as regras não-escritas do jogo corporativo — as que decidem quem é lembrada, promovida e ouvida, e quem continua invisível mesmo entregando resultado.

o que é o domine o jogo

100% dedicado ao ambiente corporativo

O único curso que trata reuniões, feedbacks, 1:1s, promoções, transição para liderança, negociação salarial e retomada de carreira como o que realmente são: momentos estratégicos de posicionamento — e não apenas obrigações do dia a dia de trabalho.

São 14 aulas objetivas, construídas em torno do Método VISIMAP™ Corporativo — a ferramenta que mapeia sua visibilidade real dentro da empresa e transforma esse diagnóstico em um plano de ação de 90 dias.

para quem é

Este curso foi criado para você, mulher, se:

Você é CLT, ou trabalha dentro de uma estrutura corporativa, e quer crescer dentro dela.
Você sai de reuniões com a sensação de que poderia ter contribuído mais, ou de que ninguém valorizou sua contribuição.
Você já foi preterida numa promoção e não entendeu exatamente por quê.
Você não sabe como sinalizar ao seu gestor que está pronta para o próximo nível — ou tem medo de parecer "ansiosa demais".
Você está prestes a virar líder de quem hoje é seu par, ou já é líder recente e sente dificuldade nessa transição.
Você vai negociar salário, passar por uma entrevista, ou está voltando ao mercado depois de uma pausa e quer se reposicionar com segurança.
Você já teve uma ideia "roubada" numa reunião e não soube como reagir sem parecer difícil.

Se você já entrega resultado, mas sente que o jogo dentro da empresa está sendo jogado sem você, este curso foi feito exatamente para essa fase da sua carreira.

a transformação

Como você vai sair daqui

Saber se posicionar em qualquer reunião — preparada, com o Método 3P, sabendo o que fazer quando é interrompida ou quando sua ideia é repetida por outra pessoa.
Comunicar seu próprio impacto sem parecer que está se exibindo, usando o Relatório de Impacto™.
Ter um mapa claro de quem precisa te ver dentro da empresa — gestor, lideranças acima dele, outras áreas, influenciadores internos e sua rede de apoio.
Sinalizar, com maturidade, que está pronta para uma promoção — e ter um script pronto para essa conversa com seu gestor.
Usar seus 1:1s e feedbacks como ferramenta de visibilidade contínua, em vez de apenas sobreviver a eles.
Ter um pitch de posicionamento de 30 segundos, pronto para qualquer contexto — de um evento de networking a uma entrevista.
Se posicionar com segurança em entrevistas, negociações salariais e na volta ao mercado depois de uma pausa.
Saber lidar quando alguém tenta levar seu crédito — sem virar "a difícil", e sabendo quando vale escalar e quando vale deixar passar.
Ter um Plano de Visibilidade de 90 dias, construído a partir do seu próprio diagnóstico no VISIMAP™ Corporativo.

Você não vai sair daqui com "mais confiança" de forma vaga. Vai sair com scripts prontos, frameworks testados e um plano de ação — para nunca mais depender de sorte para ser vista dentro da sua empresa.

o que você recebe

Tudo o que está incluído

Mais de uma hora de aulas gravadas, distribuídas em 14 aulas objetivas, para assistir no seu ritmo.
Materiais complementares e frameworks próprios em cada aula, entre eles: Relatório de Impacto™, Mapa de Relacionamento Estratégico™, Método VISIMAP™ Corporativo, Plano de Promoção e Posicionamento™, Roteiro de 1:1 Estratégico™, Checklist de Entrevista Estratégica™, Plano dos Primeiros 90 Dias como Líder™ e Plano de Retomada de Carreira™.
Certificado de conclusão.

quem criou

A mesma vivência real por trás do Seja Vista

O Domine o Jogo nasce da vivência de uma engenheira que construiu carreira em um setor tradicionalmente dominado por homens, e viveu na pele as regras não-escritas do jogo corporativo — reuniões, promoções, negociações, transições de cargo — antes de transformar isso em método.

O curso é um dos produtos da Elas em Foco, escola e comunidade de desenvolvimento profissional para mulheres que querem crescer sem abrir mão de quem são.

investimento

Quanto vale entrar preparada na próxima reunião?

Quanto vale ter o script certo na hora de sinalizar que está pronta para a promoção, ou de negociar o salário que você sabe que merece?

Acesso completo — 14 aulas, frameworks próprios e certificado

R$ 127,00

em até 6x

Quero garantir meu acesso →

✔ 7 dias de garantia incondicional. Se sentir que não é para você, é só solicitar o reembolso — sem perguntas, sem burocracia.

perguntas frequentes

Ainda com dúvida?

"Esse curso é diferente do Seja Vista?"

Sim. O Seja Vista é o método completo de posicionamento profissional, do zero à autoridade de mercado. O Domine o Jogo é focado exclusivamente no ambiente corporativo — reuniões, promoções, feedbacks, liderança, negociação salarial. Se seu objetivo principal hoje é crescer dentro da empresa em que você está, o Domine o Jogo entrega isso de forma direta e completa.

"Eu não tenho tempo para mais um curso."

As aulas são gravadas e você assiste no seu ritmo. São cerca de 1 hora de conteúdo direto ao ponto, para uma virada de chave que vai te acompanhar em toda reunião, feedback e conversa de carreira daqui pra frente.

"Serve para quem ainda não é líder?"

Serve especialmente. O curso cobre desde como se posicionar sem cargo de liderança até os primeiros 90 dias como líder — então funciona tanto para quem quer sinalizar que está pronta quanto para quem acabou de assumir um time.

"E se eu não gostar?"

Você tem garantia. Se sentir que não é para você, é só solicitar o reembolso.

Duas mulheres, a mesma competência. Só uma sabe jogar o jogo.

A diferença entre ser lembrada na promoção e continuar invisível não é sorte. É saber jogar. Chegou a hora de parar de torcer para ser reconhecida — e começar a construir isso, reunião após reunião, conversa após conversa.

Quero dominar o jogo →